В Украине почти 30% айтишников получают «черную» зарплату
По данным рекрутингового портала HeadHunter Украина, только 35% сотрудников компаний в сфере IT и телеком платят «белую» зарплату. И хоть отрасль остается одной из самых прозрачных — по данным за 2012 год 51% IT-компаний платили своим сотрудникам официальную зарплату — количество «белых» работодателей почти не растет. Опережает IT и телеком банковский сектор (белую зарплату получают 60% сотрудников).
Между тем, по доле черных выплат IT и телеком отстает сразу от шести сфер — 26% сотрудников получают зарплату «в конвертах», при этом среди сотрудников банков таких только 10%, в агробизнесе 13%, в медицине 14%, на производстве 20%, а в консалтинге и логистике 23%. такие данные были получены в результате опроса 3739 респондентов в сентябре-октябре 2013 года.
33% сотрудников IT и телеком компаний получают часть зарплаты официально, а часть в конверте. Отмечается, что размер «черной» части зарплаты может существенно меняться — у большей половины «черная» зарплата может значительно превышать «белую» и составлять 50-70% дохода. А еще 3% получают «в конверте» только премии и бонусы.
Как отмечают аналитики, в Украине работать за «черную зарплату» выгоднее. Чаще всего специалисты соглашаются на неофициальное оформление потому, что уровень зарплаты «в конверте» существенно превышает «белые» предложения. При этом только 14% работников всех сфер экономики утверждают, что им все равно, официальная у них зарплата или нет.
Напомним, украинский HeadHunter составил рейтинг ТОП-100 зарплат в Украине за сентябрь 2013 года, первая десятка которого практически целиком состоит из вакансий для программистов и IT-специалистов. Лидером рейтинга стал старший Python разработчик — на такой позиции работодатели готовы предложить оклад, достигающий 36 тыс. грн. Первую пятерку замыкает ASP.NET разработчик (30 тыс. грн), а на десятом месте PHP программист с максимальной зарплатой в 24 тыс. грн.
Комментарии | 8
Последствия коррупции… Возрастание теневой экономики, разрушение конкуренции, нарушение механизмов рынка, рост организованноый преступности. Коррупция стала
образом жизни целой страны и приняла системный характер. Надежда – на смену
поколений, но это долго.
Серьезно?
А может последствия мирового кризиса и старения населения, когда все стараются минимизировать затраты http://www.hopesandfears.com/hopesandfears/news/news/123011-branson-island
Ну и можно вспомнить нового русского — Депардье, суды связанные с «оптимизацией налогов» Гугла, Эпла и т.д.
Ну да. Крисис и папередники.
кстати да Вы правы я например нашел очень хороший способ минимизации через ресурс http://kpeditka.blogspot.com/2013/09/servis-obmenka-vyvod-webmoney-jandeks-dengi-qiwi-na-kreditku-privatbanka.html
+ Попробуйте партнерку с ними, я зарабатываю немного на сегодня но 50-60 уе в среднем имею.
даю ссылку без партнерских кодов https://obmenka.ua/partner посмотрите может понравиться.
на форумах банят с кодом, потому просто делюсь, если напишете мне в личку дам код партнера, хотя главное не это а просто совет.
Придет другая смена поколения и они же так же будут нести те же принципы — устройство по блату И так далее, точка невозврата пройдена
який сенс платити податки, якщо мінімум 50% з них йде в кишеню тим, хто біля бюджетного корита?
Принципово не буду платити податки, поки така ситуація в країні. І взагалі стараюсь звести відносини з державою до мінімуму. Продукти, наприклад, купую на ринку, щоб не платити ПДВ.
Как можно так мудацки разукрасить диаграммы?
Ага, почитал про зарплаты, заодно протестировал монитор на отображение оттенков 😀