Мир оцифровывается. Многие компании, независимо от размера, уже имеют свои веб-страницы, учетные записи в Facebook и Twitter. С новыми цифровыми возможностями появляется потребность в новых сотрудниках, для создания новых медиаактивов (digital assets), логотипов, веб-сайтов или создания продуктов из зарисовок на салфетках.
На инфографике ниже, представлены 10 самых горячих позиций и средний годовой заработок в digital-индустрии США.
Что касается украинского рынка IT вакансий, ранее ведущее хедхантинговое агентство Рунета, занимающееся поиском и рекрутингом специалистов для интернет-компаний и digital-индустрии, PRUFFI опубликовало статистику зарплат и показатели востребованности специалистов в данном сегменте кадрового рынка за период с 1 декабря 2011 по 1 марта 2012.
