Эдуард Рубин, сооснователь харьковского ІТ-кластера и депутат Харьковского облсовета, рассказал в колонке на DOU, какие законодательные изменения обсуждали 6 февраля представители крупных IT-ассоциаций и украинских министерств. Редактор AIN.UA выбрала основное.

Интересы ІТ-отрасли представляли:

  • ІТ-комитет ЕБА,
  • ІТ Ukraine,
  • “Спілка українських підприємців”,
  • AmCham, 
  • Харьковский ІТ-кластер.

Со стороны государства были:

  • министр и замминистры Министерства экономразвития,
  • замминистра Минцифры,
  • представители офиса BRDO.

Основные цифры по отрасли

  • В Украине сегодня около 200 000 программистов, оборот за первое полугодие 2019 вырос на 30% и составляет $1,64 млрд.
  • Налогов в бюджет было уплачено 6,1 млрд грн, а рост составил около 30%.

Цель государства

  • Довести доход от экспорта до $13 млрд.
  • Количество ІТ-специалистов – до 650 000 человек.
  • Долю ІТ в ВВП государства – до 10%.

Что предложили ассоциации

В свою очередь представители IT настаивали на создании отдельной группы ФОП для ІТ. Стороны договорились, что ІТ-сообщество подготовит дорожную карту, которую согласует с правительством и по которой будет развиваться отрасль в дальнейшем.

Карта состоит из 4 основных направлений: налоги, трудовое законодательство, иммиграция и образование. Рубин рассказал основные планы по реформированию каждого из них.

1. Изменение налогового законодательства

По мнению ассоциаций, постепенное повышение налогов на ФОП для ІТ-специалистов позволит плавно повысить доход государству и не будет мешать бизнесу.

  • Создание 5 группы ФОП даст возможность легально выстроить для ФОП контрактную систему и дать им право работать хоть с одной фирмой, хоть с десятком.
  • Для продуктовых компаний – налогообложение по IPbox (подробнее мы писали об этой системе ранее).
  • При этом люди могут оставаться и на ФОП-3, и иметь трудовые отношения.

2. Смена трудового законодательства 

Узаконить контрактную форму сотрудничества. 

  • Разделить понятия “выполнение работы” и “предоставление услуг”.
  • Исключить понятие “предоставление услуг” из перенятым признаков трудовых отношений.
  • Исключить право для инспекторов Гоструда конфисковывать материалы.

3. Квота на иммиграцию высококвалифицированных ІТ-специалистов 

Первый год на 5000 человек в качестве эксперимента.

  • Закон позволит получать вид на жительство и право на работу высококвалифицированным специалистам, которых украинские компании могут приглашать на работу.
  • Стартапы смогут создавать и граждане Украины, и зарубежные специалисты. Они смогут находиться в Украине, здесь вести инновационную деятельность в течении необходимого времени, платить налоги.

4. Образование

Частные университеты и неформальное образование.

“Сейчас ценность украинского диплома как документа упала, наблюдается инфляция высшего образования. В IT нужны знания, поэтому молодежь идет туда, где их учат. Поэтому и мы будем драйвить частные инициативы. В реальной перспективе даже частный университет”, – пояснил Рубин.

В комментариях многие программисты критически высказываются об инициативах ассоциаций. Напомним, ранее проведенный DOU опрос показал, что более 80% отрасли против введения 5 группы ФОП.