Innovecs розпочав набір на навчальну програму з Talent Sourcing на базі власної навчальної платформи InnoCamp. Компанія запрошує на безкоштовне навчання усіх, хто має бажання та мотивацію розвиватися як професійний Talent Sourcer. Завдання Talent Sourcer — вести активний пошук кандидатів відповідно до вимог вакансій та розвивати бренд роботодавця.

Заняття розпочнуться у квітні, а 15 кращих випускників продовжать співпрацю з Innovecs у Talent Searching Center компанії. Всі учасники отримають сертифікат InnoСamp з персональним ID та digital-бейдж.

Яка тривалість курсу?

Загальна тривалість курсу з Talent Sourcing — 30 годин. Програма передбачає 5 тижнів навчання та включає 6 навчальних модулів:

  1. Technical Essentials.
  2. Recruitment Research.
  3. Technical Sourcing.
  4. Copywriting and Storytelling.
  5. Sales Pitch.
  6. Talent Sourcer’s personal brand.

Заняття проходитимуть щовівторка, четверга та суботи. Детальна програма доступна за посиланням.

В якому форматі пройде навчання?

Навчальні сесії відбуватимуться в онлайн-форматі та складатимуться з воркшопів за напрямом підготовки, додаткових soft skills тренінгів та матеріалів для самостійного вивчення. Воркшопи та вебінари в командах проходитимуть за методологією EduScrum. Разом з експертами з управління талантами учасники курсу розглянуть кейси з портфоліо Innovecs. 

Що отримують випускники?

Окрім можливості продовжити співпрацю з Innovecs у Talent Searching Center компанії, всі учасники отримають сертифікат InnoСamp з персональним ID та digital бейдж. Після успішного завершення навчального курсу Talent Sourcer випускники зможуть:

  • розуміти тенденції ринку праці в IT-галузі;
  • формувати стратегію пошуку талантів;
  • готувати профілі та карту пошуку кандидатів;
  • використовувати сучасні інструменти пошуку кандидатів;
  • проводити якісний скринінг кандидатів;
  • знаходити резюме кандидатів на позиції різного рівня;
  • вести базу кандидатів в ATS.

Як зареєструватись?

Участь у програмі junior-рівня є безкоштовною для учасників, які успішно пройдуть асесмент з командою Talent Acquisition. Головна вимога до кандидатів — знання англійської на рівні Intermediate (B1). Для реєстрації на курс необхідно:

  1. Заповнити реєстраційну форму на сайті та додати мотиваційне есе англійською. Організатори надішлють подальші інструкції на вказаний під час реєстрації email.
  2. Взяти участь в онлайн асесменті з командою Talent Acquisition.
  3. Пройти самооцінку перед навчальним курсом, щоб визначити сильні сторони та зони розвитку, і welcome on board.

Старт занять з Talent Sourcing — 1 квітня 2021 року (дата початку може змінюватись). Контакти InnoCamp для довідок: [email protected], 044-593-77-94.

Курс з Talent Sourcing стане вже шостим курсом від InnoCamp, покликаним розвивати компетенції майбутніх фахівців у сфері ІТ в Україні. Раніше Innovecs проводили курси для QA Manual та Аutomation QA фахівців, Front-end-інженерів, Unity-розробників, Scrum-майстрів, а понад 50 випускників платформи вже розпочали свій кар’єрний шлях в компанії.

InnoCamp — це навчальна платформа від Innovecs, спрямована на розвиток IT-фахівців на базі кращих міжнародних бізнес практик. Ініціатива передбачає різноманітні напрями — від програми стажування нових талантів до вдосконалення технічних, менеджерських і лідерських навичок. InnoCamp надає учасникам можливість отримати практичні навички через повне занурення в реальні міжнародні проєкти.